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Necesito un Abogado para Presentar un Reclamo de Accidente de Construccion?

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Loyda Gomez
Escrito porLoyda GomezAsistente Legal y Gerente de OficinaLicenciatura en Ciencias Aplicadas, Ciencias Políticas y Gobierno, John Jay College of Criminal Justice (CUNY), 22+ años en The Orlow Firm, Bilingüe: Inglés y Español

Actualizado: 7 de julio de 2026 · 13 min de lectura

Necesito un Abogado para Presentar un Reclamo de Accidente de Construccion?

No. La ley de Nueva York no exige un abogado para presentar un reclamo de accidente de construccion. Pero los sitios de construccion involucran a muchas partes que podrian deberle dinero, plazos ajustados (tan cortos como 90 dias para reclamos contra una agencia de la ciudad) y protecciones complejas bajo la Ley Laboral. Por eso, un abogado casi siempre encuentra mas compensacion que la que un trabajador recuperaria por su cuenta.

Esa diferencia entre lo que usted esta obligado a hacer y lo que es inteligente hacer es la razon por la que esta pregunta surge tan seguido. Usted puede presentarse en la Junta de Compensacion Laboral y abrir un reclamo por su cuenta. Lo que normalmente no puede hacer solo es darse cuenta de que un contratista general, un subcontratista, el dueno de la propiedad o el fabricante de un equipo tambien podrian deberle dinero. A menudo esa cantidad es mucho mayor de lo que paga la compensacion laboral. A continuacion, le explicamos como funcionan realmente los reclamos de construccion en Nueva York, donde estan las trampas y cuando contratar a un abogado deja de ser opcional.

{{VIDEO_EMBED: https://www.youtube.com/watch?v=68ofVJyYsww | Me lesione en un sitio de construccion y no he llamado a un abogado. Debo llamar?}}
Que hay en este video?

Un abogado de The Orlow Firm responde la pregunta exacta del titulo de este articulo: si usted se lesiono en un sitio de construccion y aun no ha hablado con un abogado, deberia llamar a uno? El video explica por que esa llamada importa antes de que usted le de una declaracion a un asegurador.

Por Que los Reclamos de Construccion Son Mas Complicados que un Reclamo de Lesiones Comun

Un accidente de auto suele tener una o dos partes claras: usted y el otro conductor. Un sitio de construccion es lo opuesto. En un solo trabajo, usted puede tener a su empleador directo, un contratista general, uno o mas subcontratistas, el dueno de la propiedad y el fabricante del andamio, la escalera o el elevador que fallo. Cualquiera de ellos puede compartir la culpa de lo que le paso. A veces varios la comparten al mismo tiempo.

Nueva York suma tres protecciones separadas de la Ley Laboral encima de esa maraña. Las secciones 200, 240 y 241 de la Ley Laboral fijan cada una un estandar distinto de responsabilidad, y pueden aplicarse a distintos demandados en el mismo caso. Un trabajador que presenta un reclamo por accidente de construccion sin abogado rara vez sabe que estas leyes existen. Menos aun saben cual encaja con su accidente.

La evidencia tambien desaparece rapido. Las condiciones del sitio cambian en cuestion de dias. El equipo defectuoso se repara o se retira. Los testigos suelen ser jornaleros o trabajadores de otros subcontratistas, y se dispersan a nuevos trabajos y se vuelven dificiles de encontrar. Lo que usted puede fotografiar en la primera semana puede haber desaparecido para la segunda.

La otra parte tambien es sofisticada. Las companias de seguros y los abogados de la defensa manejan estos casos todos los dias. Una tactica comun es dirigir todo hacia un enfoque de solo compensacion laboral. La compensacion laboral limita lo que usted puede recuperar y protege a su empleador, asi que esto corta silenciosamente el reclamo mayor contra terceros antes de que usted siquiera sepa que existia.

Sus Derechos Legales Despues de un Accidente de Construccion en Nueva York

Nueva York otorga a los trabajadores de construccion lesionados protecciones inusualmente fuertes. Tres secciones de la Ley Laboral hacen la mayor parte del trabajo.

La Ley Laboral 200 establece el deber general de los duenos y contratistas de proveer un lugar de trabajo razonablemente seguro. Para recuperar bajo ella, por lo general usted tiene que demostrar que la parte responsable creo el peligro, o que lo sabia y no lo corrigio. (NY Labor Law 200)

La Ley Laboral 240, ampliamente conocida como la "Ley de Andamios" (Scaffold Law), es la mas poderosa. Impone una responsabilidad casi absoluta a duenos y contratistas por lesiones relacionadas con la altura cuando no se proporcionaron los dispositivos de seguridad adecuados. Eso cubre caidas desde andamios y escaleras, y ser golpeado por objetos que caen. Como la responsabilidad es tan estricta, estos son tambien los casos que los demandados pelean con mas fuerza. (NY Labor Law 240)

La Ley Laboral 241(6) exige estandares de seguridad especificos en sitios de construccion, excavacion y demolicion. Estas reglas cubren cosas como la remocion de escombros, el equipo de proteccion y el mantenimiento del sitio. Violar una de esas reglas concretas puede sustentar un reclamo incluso sin probar la negligencia tradicional, que es la falta de cuidado razonable. (NY Labor Law 241)

La compensacion laboral corre en paralelo con estos derechos basados en demandas. Es sin culpa (no-fault): usted puede obtener cobertura medica y beneficios parciales de salario sin probar que alguien tuvo la culpa. La contrapartida es que la compensacion laboral es generalmente su unico reclamo contra su propio empleador, y no paga por dolor y sufrimiento. Una demanda contra terceros es la unica via para esos danos.

Un plazo merece atencion especial. El plazo de prescripcion, es decir, la fecha limite para presentar su demanda, es por lo general de tres años para un caso de lesiones personales en Nueva York bajo el CPLR 214(5). Pero ese reloj de tres años no aplica si una entidad de la ciudad o del estado es una de las partes responsables. Piense en un proyecto en propiedad del NYC Department of Transportation, un sitio de NYCHA o una escuela publica. En esos casos, la Ley Municipal General 50-e exige un Aviso de Reclamo (Notice of Claim) formal dentro de los 90 dias del accidente. La demanda en si debe presentarse luego dentro de un año y 90 dias, un plazo separado fijado por la Ley Municipal General 50-i. Si se pasa el aviso de 90 dias, el reclamo puede perderse por completo, sin importar lo solido que fuera.

{{VIDEO_EMBED: https://www.youtube.com/watch?v=EIVZvmH17wY | Cuando es necesario contratar a un abogado de accidentes de construccion?}}
Que hay en este video?

Un abogado de The Orlow Firm explica las situaciones especificas en las que contratar a un abogado de accidentes de construccion deja de ser opcional, incluyendo lesiones graves, responsabilidad de multiples partes y las trampas de plazos municipales.

Que Hacer Inmediatamente Despues de un Accidente de Construccion

Contrate o no a un abogado, los primeros dias importan. Una lista breve protege tanto su salud como su reclamo:

  • Busque atencion medica de inmediato. Esto trata su lesion y crea el registro medico que la vincula con el accidente.
  • Reporte el accidente a su supervisor u oficial de seguridad del sitio. El aviso a su empleador es requerido para la compensacion laboral y, segun la Junta de Compensacion Laboral, debe ocurrir dentro de los 30 dias.
  • Fotografie y grabe la escena, el equipo y las condiciones antes de que algo se limpie, se repare o se mueva.
  • Recolecte los nombres y datos de contacto de los testigos el mismo dia si puede. Esos companeros pueden haberse ido mañana.
  • Guarde todos los documentos: formularios de compensacion laboral, facturas medicas y cualquier correspondencia con su empleador o un asegurador.

Esta lista es intencionalmente breve. El proposito de este articulo es la decision de contratar, no una guia de campo completa. Pero actuar temprano sobre estos pasos le da a quien maneje su reclamo, usted o un abogado, mucho mas con que trabajar.

Compensacion Laboral vs. Reclamos Contra Terceros: La Verdadera Razon para Llamar a un Abogado

Esta distincion es la razon mas grande por la que los trabajadores lesionados se benefician de la ayuda legal.

La compensacion laboral cubre sus facturas medicas y aproximadamente dos tercios de su salario semanal promedio, hasta un tope establecido por ley. Paga sin importar quien tuvo la culpa. (NY Workers' Compensation Board: What Is Workers' Compensation?; Lost Wage Benefits) Esa proteccion sin culpa es valiosa, pero viene con limites estrictos. No paga por dolor y sufrimiento, por la perdida total de la capacidad de ganar ingresos ni por angustia emocional. Ademas, por lo general usted no puede demandar a su propio empleador por mas.

La recuperacion mayor suele venir de otro lado. Alguien distinto de su empleador puede haber contribuido al accidente. Podria ser un contratista general que ignoro una violacion de seguridad, un subcontratista, el dueno de la propiedad o el fabricante de un equipo defectuoso. Si es asi, usted puede presentar una demanda separada contra terceros, es decir, una demanda contra alguien distinto de su empleador. Corre en paralelo con su reclamo de compensacion laboral y puede perseguir toda la gama de danos que la compensacion laboral deja fuera.

El verdadero valor de un abogado aqui no es llenar formularios. Es detectar el angulo contra terceros que un trabajador sin representacion nunca veria, porque el ajustador de la compensacion laboral no tiene ninguna razon para señalarlo. Considere un resultado de The Orlow Firm: un trabajador indocumentado electrocutado en un andamio, que luego cayo y necesito cirugias de espalda y rodilla, recupero $2,474,000 mediante un reclamo bajo la Ley Laboral y contra terceros. Eso esta muy por encima de lo que la compensacion laboral por si sola habria pagado. Los resultados anteriores no garantizan un resultado similar.

{{VIDEO_EMBED: https://www.youtube.com/watch?v=knWz1O2T9RE | Diferencias entre: Compensacion Laboral y Reclamos Contra Terceros}}
Que hay en este video?

Un abogado de The Orlow Firm desglosa las diferencias clave entre un reclamo de compensacion laboral y una demanda de lesiones personales contra terceros, y por que un trabajador de construccion puede tener derecho a perseguir ambos a la vez.

Cuando Contratar a un Abogado de Accidentes de Construccion Deja de Ser Opcional

Para una lesion menor con un reclamo de compensacion laboral claro y sin otras partes involucradas, es posible que usted pueda manejar las cosas por su cuenta. En varias situaciones comunes, sin embargo, ir solo se convierte en un riesgo real:

  • Lesiones graves o permanentes como cirugia, desfiguracion o discapacidad a largo plazo, donde valorar el reclamo se complica rapido.
  • Cualquier sitio municipal o de obra publica, lo que activa el reloj de 90 dias del Aviso de Reclamo bajo la GML 50-e.
  • Multiples partes en el sitio con responsabilidad poco clara.
  • Un asegurador que disputa, retrasa o subvalora su reclamo.
  • Cualquier argumento de que usted fue la "causa proxima unica" de su propio accidente. Esta es una defensa frecuente bajo las Leyes Laborales 240 y 241, y si tiene exito, puede derrotar un reclamo que de otro modo seria solido.

Si alguna de estas describe su situacion, el costo de adivinar mal se mide en decenas o cientos de miles de dolares.

Que Hace Realmente por Usted un Abogado de Accidentes de Construccion

El trabajo de un abogado en un caso de construccion va mucho mas alla del papeleo:

  • Identifica a todas las partes responsables. No solo al empleador obvio, sino a los contratistas, duenos y fabricantes que puedan compartir la culpa.
  • Preserva y reune la evidencia antes de que las condiciones del sitio cambien y los testigos desaparezcan.
  • Maneja toda la comunicacion con aseguradores y abogados de la defensa, para que a usted no lo convenzan de dar una declaracion grabada que perjudique su caso.
  • Da seguimiento a cada plazo, incluyendo el aviso de compensacion laboral de 30 dias, el Aviso de Reclamo municipal de 90 dias y el reloj de tres años del CPLR, para que no se pierda ninguno.
  • Litiga cuando es necesario, llevando el caso a juicio si no se ofrece un acuerdo justo.

La mayoria de las firmas que manejan estos casos, incluyendo la nuestra, trabajan por honorarios de contingencia. Los honorarios legales salen de la recuperacion, no de su bolsillo, y por lo general no se debe nada si no hay recuperacion.

Preguntas Relacionadas

Cual es el plazo de prescripcion para un reclamo de accidente de construccion en Nueva York?

Por lo general, tres años desde la fecha del accidente para una demanda de lesiones personales bajo el CPLR 214(5). Pero si una entidad de la ciudad o del estado es demandada, usted debe presentar un Aviso de Reclamo dentro de los 90 dias bajo la GML 50-e y demandar dentro de un año y 90 dias bajo la GML 50-i. Una regla separada de aviso de 30 dias aplica para la compensacion laboral.

Puedo recibir compensacion laboral y tambien demandar a un tercero por el mismo accidente?

A menudo, si. La compensacion laboral es un reclamo sin culpa contra su empleador. Una demanda contra terceros es un reclamo basado en culpa contra una parte diferente, como un contratista, el dueno de la propiedad o el fabricante de un equipo. Los dos pueden avanzar al mismo tiempo. El reclamo contra terceros es lo que permite recuperar por dolor y sufrimiento.

Cuanto cuesta contratar a un abogado de accidentes de construccion?

La mayoria de los abogados de accidentes de construccion, incluyendo The Orlow Firm, trabajan por honorarios de contingencia. El honorario es un porcentaje de la recuperacion, y por lo general usted no debe ningun honorario de abogado si el caso no tiene exito. La consulta inicial es gratuita, asi que no hay costo por adelantado para que evaluen su caso.

Pueden los trabajadores indocumentados presentar un reclamo de accidente de construccion en Nueva York?

Si. En Nueva York, los trabajadores lesionados pueden tener derecho a la compensacion laboral y pueden perseguir reclamos contra terceros sin importar su estatus migratorio. Como muestra el resultado del caso anterior, trabajadores indocumentados han recuperado una compensacion significativa por lesiones graves de construccion. Un abogado puede perseguir los mismos tipos de reclamo, y los mismos plazos aplican de cualquier manera.


Fuentes y Recursos Oficiales

Leyes de Nueva York Citadas

  1. NY Labor Law 200: Deber General de Proveer un Lugar de Trabajo Seguro
  2. NY Labor Law 240: Ley de Andamios (Scaffold Law)
  3. NY Labor Law 241: Trabajo de Construccion, Excavacion y Demolicion
  4. CPLR 214(5): Plazo de Prescripcion de Tres Años para Lesiones Personales
  5. Ley Municipal General 50-e: Requisito de Aviso de Reclamo
  6. Ley Municipal General 50-i: Un Año y 90 Dias para Demandar a un Municipio

Recursos de Compensacion Laboral 7. NY Workers' Compensation Board: Como Presentar un Reclamo (Regla de Aviso de 30 Dias) 8. NY Workers' Compensation Board: Que Es la Compensacion Laboral? / Beneficios por Salarios Perdidos


Contacte a The Orlow Firm

Se lesiono en un sitio de trabajo en Nueva York? Quiza no esta seguro de si su caso es "solo" compensacion laboral o si involucra a otras partes responsables. Esa es exactamente la decision que hay que tomar antes de que usted le de una declaracion a un asegurador o firme cualquier cosa. The Orlow Firm ha representado a trabajadores de construccion lesionados en todo Queens y la Ciudad de Nueva York por mas de 40 años. Encontrar cada fuente de recuperacion es lo que hacemos.

Llame al (646) 647-3398 para una consulta gratuita. Trabajamos por honorarios de contingencia, asi que usted no paga nada a menos que ganemos.

Se Habla Español.

Este articulo brinda informacion general y no constituye asesoramiento legal. Cada caso es diferente. Contacte a un abogado para hablar sobre su situacion especifica.

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